Fullstack Human Resources + Sertifikasi BNSP

Dzul Atsari Ilman Product Certification Specialist

Mekari University adalah media belajar online bereputasi menyediakan berbagai kursus dan sertifikasi terbaik bagi individu maupun usaha. Sebagai bagian dari Mekari, Mekari University berkomitmen menghadirkan pendidikan dengan beragam wawasan, berbasis teknologi yang praktis, relevan, dan berdampak nyata untuk menciptakan generasi unggul yang lebih baik. 🌐 univ.mekari.com

Vania, S.Psi Talent Acquisition & Employer Branding

Seorang yg berpengalaman sebagai HR professional selama 6 tahun terutama sebagai talent acquisition & HR tutor. Sepanjang kariernya, berhasil membantu Kompas.id menemukan talenta terbaik dengan proses rekrutmen yang ketat.

💻 Keyskill : Recruiting and Selection Strategy, Talent Acquisition, Interview, Building Internal & External Relation, Communication, HR Tutoring, HR Counseling.

🏆 Capaian : Rekrutmen massal untuk reorganisasi jurnalis & bisnis (20+ posisi dalam 1 bulan). | Kompas x Google News Initiative (50+ karyawan dalam 3 bulan). | Program magang berkala (30-50 peserta per angkatan).

Seorang yang berpengalaman di bidang Learning & Development & Performance Management selama lebih dari 5 tahun. Sepanjang kariernya, sukses mengimplementasikan strategi pengembangan SDM yang selaras dengan tujuan bisnis, serta mendorong peningkatan kinerja dan keterlibatan karyawan di the biggest e-commerce in indonesia.

💻 Keyskill : Learning & Development Strategy, Performance Management, Training Need Analysis, e-Learning Design, People Development, Leadership Program Design, Employee Engagement, Talent Retention

🏆 Capaian : ✔ Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi L&D komprehensif yang mendukung pertumbuhan bisnis ✔ Memimpin program orientasi manajemen untuk pemimpin baru ✔ Meningkatkan efektivitas pelatihan melalui evaluasi berkelanjutan dan perencanaan anggaran pel

Muhammad Wildan Nursyamsi, S.Psi HR Business Partner

Seorang yg berpengalaman lebih dari 5 tahun di bidang Talent Acquisition dan HR Business Partnering (HRBP). Sepanjang kariernya, sukses membantu Valbury Asia Futures dalam manajemen kinerja hingga optimalisasi desain organisasi.

💻 Keyskill : Communication, employee engagement, people management, employee relations, analytical skills, employee branding, & ATS (Applicant Tracking System).

🏆 Capaian : Merancang solusi dan kebijakan strategis bersama para pimpinan bisnis | Menangani rekrutmen end-to-end serta mempertahankan talenta terbaik | Menyelesaikan isu hubungan karyawan melalui investigasi yang menyeluruh dan objektif

Nada Octavia Purba, S.Tr.M Senior Officer Industrial Relations

Sebagai profesional di dunia Hubungan Industrial, saya percaya bahwa soft skill adalah kunci sukses dalam membangun hubungan kerja yang produktif. Dengan keahlian seperti teknik negosiasi, interpersonal judgment skill, regulatory compliance, hingga auditing, saya telah menerapkannya dalam berbagai situasi nyata sekaligus terus mengembangkannya. Pengalaman saya meliputi pemagangan di beragam sektor: mulai dari transportasi air, transportasi darat (penyedia outsourcing), consulting firm, hingga financial start-up. Saat ini, saya bekerja di industri tambang, tempat saya terus mengasah keterampilan dan menghadapi tantangan baru.

💻 Keyskill : Hubungan Industrial, Manajemen Serikat Pekerja, Kebijakan SDM, Mediasi dan Negosiasi, BNSP dalam klaster hubungan industrial

🏆 Capaian : ✔ Melatih dan membina lebih dari 500 kepala tim per tahun dalam isu hubungan industrial di PT. Adaro Energy. ✔ Berkontribusi dalam eksekusi PHK sekitar 240 mitra rekanan di Matahati Consulting tanpa perselisihan. ✔ Mengelola dan menganalisis data lebih da

Jose Haryono Da Silva, S.Psi Human Resources Specialist

Berpengalaman dalam Talent Acquisition dan Employee Branding, serta ahli dalam Pengembangan Organisasi dan SDM. Selama 3 tahun berkiprah sebagai HR-OD profesional di industri manufaktur; 2 tahun sebagai Human Capital Supervisor di sektor retail; dan 2 tahun sebagai HR Specialist di perusahaan teknologi milik pemerintah. Unggul dalam membangun tim yang solid, mengembangkan strategi SDM, dan menciptakan budaya kerja yang efektif dan inovatif dari Kombinasi pengalaman lintas industri.

💻 Keyskill : Organizational skills, Analytical skills, & Communication skills, HRIS (Talenta by Mekari, etc), MS Excel, MS Word, MS Visio, Clickup, etc.

🏆 Capaian : ✔ Mengelola optimal administrasi restrukturisasi, job design, dan kebijakan HR ✔ Sukses mengimplementasikan 100% desain pengembangan organisasi ✔ Mengembangkan proses manajemen talenta menggunakan 9 Grid Boxes.

Karen Tarta Wijaya, S.Ak HR Comben & People Ops Jr. Manager

Sebagai HR Comben dengan latar belakang sebagai HRIS Consultant, memiliki keahlian yang kuat untuk menciptakan solusi HR yang efektif dan inovatif. Dengan mahir dalam analisis data, saya mampu mengevaluasi gaji dan manfaat karyawan, merancang dan menerapkan strategi kompensasi yang menarik.

💻 Keyskill : HR Payroll Management, Tax (PPh 21 & 26), HRIS (Proint - Talenta - Sunfish), Payroll Analytic, Automatic Data Processing, Benefits Analyst.

🏆 Capaian : ✔ Sukses Implementasi Penilaian Kinerja pada 2023 ✔ Berhasil meningkatkan kesadaran karyawan dalam penggunaan ESS (Employee Self-Service). ✔Implementasi HRIS Talenta lebih dari 60 company (the best implementator in November 2019)